place Наш адрес:
г. Санкт-Петербург, ул. Якорная, 9а
access_time Время работы:
Пн-Пт: 09:00-17:30 Сб-Вс: Выходной
phone Телефон:
8 (800) 500-74-18
shopping_basket 0
phone_in_talk
view_module

Нормы бесплатной выдачи СИЗ работникам горной и металлургической промышленности

Нормы бесплатной выдачи СИЗ работникам горной и металлургической промышленности

Постановление Минтруда РФ от 8 декабря 1997 г. N 61 "Об утверждении типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты"
(с изменениями от 17 декабря 2001 г., 23 сентября 2003 г.)

В соответствии с Положением о Министерстве труда и социального развития Российской Федерации (пункт 8.12), утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 23 апреля 1997 г. N 480, Министерство труда и социального развития Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам:
горной и металлургической промышленности и металлургических производств других отраслей промышленности согласно приложению N 1;
действующих и строящихся шахт, разрезов и предприятий угольной и сланцевой промышленности согласно приложению N 2;
торфозаготовительных и торфоперерабатывающих организаций согласно приложению N 3;
организаций легкой промышленности согласно приложению N 4;
специфических профессий строительства метрополитенов, туннелей и других подземных сооружений специального назначения согласно приложению N 5;
деревообрабатывающего производства согласно приложению N 6.
2. С принятием настоящего постановления на территории Российской Федерации не применяются Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденные постановлениями Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС, согласно приложению N 7.

Первый заместитель Министра труда и социального развития Российской Федерации Ю.Люблин
Приложение N 1 к постановлению Минтруда РФ от 8 декабря 1997 г. N 61



19.07.2011